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H/F CONSULTANTS SENIOR Performance

job performance

Dans le cadre de l’expansion de notre activité, nous recherchons des Consultants Sénior Performance, experts certifiés des solutions dédiées à la gestion des performances (simulation de charge, APM, Supervision, Profiling, ..) pour accompagner nos clients dans leur démarche d’amélioration de la qualité du service rendu à leurs utilisateurs.

Responsabilités:

1. Pilotage de consultants Performance
2. Réalisation de missions d’expertise technique, méthodologique et organisationnelle en clientèle (tests de performance, analyse de performance en Production, tuning/optimisation d’applications/infrastructures, …)
3. Participation à la conquête, à la fidélisation et au développement de nouveaux clients
4. Participation à des actions d’Avant-ventes, conception de réponses techniques et commerciales
5. Réalisation de formations / Coaching et organisation de séminaires

Profil :

De formation supérieure Bac +2/5, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans le domaine du test de performance, du développement, de l’intégration ou de l’administration de systèmes d’information. Idéalement, vous disposez d’une expertise reconnue (certification) sur les solutions HP Loadrunner / Performance Center. Vous connaissez les technologies Java / J2ee, .NET, architectures Web/SOA.

Vous avez un fort désir de progresser et développer votre expérience par l’acquisition de nouveaux savoir-faire techniques et méthodologiques dans la gestion de performance, le benchmark et le tuning. Vous souhaitez vous orienter vers un métier d’expert technique ou d’architecte. Autonomie, sens du service, curiosité et rigueur sont les aptitudes les plus essentielles que nous souhaitons retrouver chez nos consultants.

Rémunération et avantages :

Poste plein temps en CDI Poste à pouvoir : ASAP Lieu de travail : Suresnes (92) avec des déplacements en clientèle Rémunération fixe : 50 – 60 KEuro brut / an selon niveau d’expérience Rémunération variable : 3 – 6 KEuro brut / an + avantages

H/F EXPERT CONTINUOUS DELIVERY

Emploi devopsVous êtes passionné par les nouvelles technologies, orienté veille, innovation ?
Vous aimez les défis techniques et souhaitez être confronté à des problématiques de release management, de déploiement d’applications et d’industrialisation.
Vous voulez faire partie des rares experts en France à être à avoir une compétence DevOps ?
Dans le cadre de l’ouverture d’une nouvelle offre, la société POESI recrute des experts DevOps.

Responsabilités:

1. De maîtriser le test logiciel et la gestion de la qualité
2. De vous approprier les attendus de l’exploitation (Catalogues de Services, prérequis d’architectures, processus de MEP, Release et Change Management, …)
3. D’initier et porter de manière argumentée des propositions pour enrichir l’architecture d’entreprise
4. De participer, à la conception des architectures, y compris sur les aspects techniques et infrastructures
5. De vérifier la conformité et l’exploitabilité des architectures (du point de vue de l’exploitant) ou d’anticiper les évolutions nécessaires des infrastructures (du point de vue des études), puis d’être le garant de l’exploitabilité des applications
6. D’assurer la coordination technique des équipes d’expertise

Ce qui serait apprécié :

  • Une maîtrise de l’anglais
  • Une connaissance des outils de Release Automation

Profil:

De formation supérieure en informatique de type Bac+4/5, vous justifiez impérativement d’une expérience de 5 ans minimum sur une fonction étude et production. Vous êtes familier des contextes de DSI grands comptes et les pratiques d’ITIL.

 Vous avez pour habitude de communiquer à la fois avec les études et les l’exploitation. Au-delà de vos compétences techniques,vous êtes convaincu que le rapprochement DevOps transformera les DSI dans les mois et années qui viennent. Vous aimez le challenge, vous être créatif, autonome, curieux.

Pour réussir sur ce poste, vous devrez faire preuve de capacités de dialogue aussi bien avec les experts qu’avec les techniciens d’exploitation, les développeurs, le management de la DSI, … et devrez comprendre tous les domaines ou silos techniques d’une informatique moderne.

Rémunération et avantages :

Poste plein temps en CDI Poste à pouvoir : ASAP Lieu de travail : Suresnes (92) avec des déplacements en clientèle Rémunération fixe : 45 – 60 KEuro brut / an selon niveau d’expérience Rémunération variable : 3 – 6 KEuro brut / an + avantages

 

Pour postuler, envoyer un mail à wgravier@poesi.fr.